Créé en 1974, ce syndicat regroupe aujourd’hui plus d’une cinquantaine de membres, représentant 2985 personnes environ, avec un chiffre d’affaires cumulé voisin de près de 270 M€, soit près de 50 % du chiffre d’affaires réalisé dans le domaine de la géotechnique.

Le nombre d’adhérents s’est accru rapidement ces dernières années. Cette croissance est liée à la reconnaissance de l’action de l’USG pour la défense et la promotion de la profession.

En effet, si les géotechniciens ne représentent qu’une faible part (0,4 à 0,5 %) de l’activité du B.T.P. en terme de chiffre d’affaires, leur action et les responsabilités qu’elles entraînent sont tout à fait essentielles pour la bonne fin des ouvrages construits.

L’importance du rôle que jouent les géotechniciens dans l’acte de construire ainsi que les responsabilités qui en découlent ont incité la profession à se regrouper au sein d’un syndicat. Celui-ci a en premier lieu pour but de promouvoir cette profession en la faisant mieux connaître. Mais aussi il donne les moyens d’améliorer son organisation et lui permet d’assurer la défense de ses intérêts.

Aussi l’USG définit plusieurs axes d’actions à mener pour lesquelles elle a constitué un certain nombre de commissions présentées ici.

Le syndicat est administré par un bureau (cf Titre V du § STATUTS et Titre 3 du § REGLEMENT INTERIEUR). Les membres du bureau sont :

Parmi les actions entreprises par l’U.S.G., citons principalement :

• la gestion de la qualité dans les bureaux d’études géotechniques, avec une participation soutenue dans les commissions normatives et dans l’Agence Qualité Construction,
• une réflexion, en partenariat avec les assureurs, sur les conditions d’assurance professionnelle des membres de l’USG, et des géotechniciens,
• la classification des missions géotechniques types notament reprise dans la norme AFNOR NFP 94-500 parue en Juin 2000 (modifiée en 2006),
• l’élaboration de recommandations sur la consistance des investigations géotechniques pour les missions G12,
• la mise en place de programmes de formation des personnels de chantier et de laboratoire, l’établissement des liens avec les organismes (Grandes Ecoles, universités, IUT) formant à la géotechnique,
• l’élaboration d’un guide sur la synchronisation des missions d’ingénierie géotechnique et de maîtrise d’oeuvre pour le constructeur de batiment
• l’élaboration d’un guide à l’usage des donneurs d’ordre pour la commande et les conditions de rémunération des prestations géotechniques,
• l’amélioration des conditions de sécurité du personnel, notamment lors d’investigations sur site,
• la participation à des manifestations scientifiques mentionnons que nous parrainons de certaines d’entre elles.